将来を決めきれなかった僕が
やってみたいと思った仕事
就職活動をはじめた頃は、「休みがあって、残業がなくて、福利厚生がしっかりしていて、お給料が安定している会社ならどこでもいい」という考えでした。いろいろな業界で話は聞いてみたものの、決め手となるものが見つかりませんでした。そんな時、ワールドコーポレーションという会社があることを知り、とにかく話だけでも聞いてみようと、面接を受けてみることにしました。
その時経験した面接は、今まで訪ねたどこの会社とも違っていました。仰々しいものだろうなと構えていたら、なんだか就職活動の悩みを打ち明けるような感じで、話を聞けば聞くほど、ワクワクしてくる自分がいました。建設という世の中になくてはならない業界で、自分のペースで成長できて、資格取得も狙える。しかも、自分の関わった建物が何十年も地図に残るのです。「人生は一度きりしかない。とにかくやってみよう」と、ここでようやくやりたいことを決めることができたのです。
会社の入口となる人事の仕事に
やりがいを感じる毎日
施工管理業務を２年経験したところで、異動の話をもらい、採用推進部に移りました。人事は人を採用する窓口、いわば会社の入口です。そこで働くことに憧れもありました。
異動から丸3年になりますが、仕事に対する楽しさ、面白さも、経験を積むうちにだんだん変わってきました。最初の頃は、自分の面接した方が入社してくれることに手応えを感じました。１時間半か２時間ほどの会話の中で、相手が施工管理の仕事に魅力を感じてくれることがすごく嬉しかったのですが、今は、面接した方の配属先を決めていくプロセスにやりがいを感じています。
このプロセスは、現場を担当する営業と人事が協力しなければ、スムーズに進んでいきません。だからこそ社内でのコミュニケーションが大切で、担当営業の話を聞き、理解することを心がけています。相手を信頼し行動することが、いい結果に繋がっていくのです。
さらに経験を積み重ねて
人事のオールラウンダーになりたい
ワールドコーポレーションは、チャンスの多い会社だと思います。100％叶うとまでは言いませんが、僕は希望して人事に異動できましたし、関西支店を希望して関西へ移った人もいます。自分にあった分野で、伸ばしたい部分を伸ばしていくことができる環境があるのです。また、仕事の裁量権が大きく、社長や役員との距離が近いことも、この会社の大きな魅力だと思います。上の立場の方たちの話は面白いですし、内容に厚みがあります。会議で一緒に話をさせてもらっていると、自分も会社を動かしている一員であると感じられて、嬉しい気持ちになります。
僕のこれからの目標は、人事分野のオールラウンダーになることです。今は経験者、未経験者の中途採用の面接がメインですが、これは人事の仕事全体のまだまだ一部にすぎません。その他の役割にもチャレンジして、人事の一連の流れをすべて自分でできるようになりたいです。極論を言えば、建設業だけにこだわらず、あらゆる業種の人事までできるようなスキルを身につけていきたいくらいの気持ちです。そのためには、とにかくいろいろなことを経験していくことが大事です。目標に向かって、会社と一緒に大きく成長していきたいと思っています。
